Một giữa những câu hỏi kinh khủng được những nhà tuyển dụng hỏi nhất trong những cuộc bỏng vấn chắc hẳn rằng là câu hỏi về điểm mạnh, điểm yếu kém của phiên bản thân. Thông qua thắc mắc này, chúng ta và những ứng viên khác sẽ sở hữu cơ hội minh chứng năng lực của bản thân trước mặt nhà tuyển dụng, còn đơn vị tuyển dụng thì nhờ vào câu hỏi này nhưng tìm ra được ứng viên tiềm năng nhất.
Bạn đang xem: Tính cách của bạn là gì
Đó là lý do vì sao bạn nên sẵn sàng sẵn câu trả lời về điểm mạnh, điểm yếu kém của phiên bản thân trước khi tham gia bỏng vấn. Trong cả khi không được hỏi trực tiếp câu hỏi này thì việc nhận thức được đều ưu điểm cũng giống như nhược điểm của bản thân để giúp bạn tiến xa rộng trong tương lai.
» Tham khảo: Kỹ năng thuyết trình
1. Điểm bạo phổi của bạn dạng thân là gì?
Điểm khỏe khoắn (Strengths) là toàn bộ những thế khỏe khoắn nổi trội mà bạn có. Điểm mạnh khỏe cũng được chia thành nhiều loại, từ ưu thế trong tính cách, ưu thế trong bốn duy đến ưu điểm trong hành động,...Nhưng về cơ phiên bản thì ưu điểm được bộc lộ thông qua một trong những phẩm hóa học và tài năng như:
Trình độ trình độ giỏi;
Thông thạo các thứ giờ (tiếng Anh, giờ Trung, giờ Nhật, giờ đồng hồ Hàn,...);
Thành thành thục tin học văn phòng;
Trung thực, đáng tin cậy;
Tinh thần trọng trách cao;
Nhiệt tình, hăng hái, không phải lo ngại khó hổ thẹn khổ;
Khả năng tứ duy sáng tạo;
Vui vẻ, tích cực với đa số người xung quanh;
Tinh thần cầu tiến;
Kỹ năng tiếp xúc tốt;
Làm vấn đề có nguyên tắc, đúng giờ;
Kỹ năng thao tác làm việc nhóm;
Kỹ năng xử lý vấn đề;
Kỹ năng đàm phán, yêu quý lượng;
Kỹ năng phân phối hàng;
Có các tài lẻ (biết ca hát, chơi đàn, nghịch sáo, làm MC,..)
Đọc cho đây, nếu như khách hàng vẫn không tìm thấy ưu thế nào giống hệt như những gì shop chúng tôi vừa liệt kê phía trên thì cũng chớ vội vàng kết luận rằng phiên bản thân mình ko có điểm mạnh nhé. Thiệt ra tất cả tới hàng trăm điểm mạnh, nhưng vì không thể liệt kê hết trong một nội dung bài viết nên chúng tôi mới chỉ chỉ dẫn một số ưu thế phổ biến. Hãy từ tin bởi ai trong chúng ta cũng đều sở hữu những ưu điểm khác nhau, chẳng qua chúng ta chưa phát hiện ra nó cơ mà thôi.
Bạn hoàn toàn có thể khám phá điểm mạnh của bản thân mình thông qua những đánh giá của bạn trực tiếp hướng dẫn các bạn trong thời gian thực tập trên doanh nghiệp, của giảng viên hướng dẫn, của những người từng cộng tác với bạn hoặc là thừa nhận xét của cấp cho trên.
» Tham khảo:Kỹ năng giao tiếp
2. Điểm yếu đuối của phiên bản thân là gì?
Điểm yếu ớt (Weakness) bao gồm những thiếu thốn sót trong tính bí quyết mà các bạn cần sửa chữa thay thế và cả phần đông kỹ năng, chuyên môn mà bạn làm không giỏi. Về cơ bạn dạng có một số điểm yếu phổ vươn lên là như:
Nhạy cảm vượt mức;
Mất kiên nhẫn, cả thèm giường chán;
Không dám tuyên bố trước đám đông;
Tính háo thắng;
Làm bài toán và ra ra quyết định thiên về cảm tính;
Không lập mưu hoạch rõ ràng trước khi thực hiện;
Bảo thủ, không khi nào lắng nghe góp ý của người khác;
Khả năng giám sát và đo lường kém;
Sống ích kỷ, không tồn tại thói quen phân chia sẻ;
Dễ nổi nóng và mất bình tĩnh.
3. Cách trả lời điểm mạnh/điểm yếu của bản thân khi bỏng vấn
Điểm mạnh, điểm yếu thì người nào cũng có, nhưng cần trả lời ra làm sao để vừa có thể khoe khéo điểm mạnh của phiên bản thân cơ mà không bị reviews là “nổ”, vừa rất có thể thừa nhận điểm yếu mà không bị review là yếu cỏi thì không phải người nào cũng biết.
3.1. Cách trả lời về điểm mạnh
Nếu như câu trả lời của doanh nghiệp kiểu như “Tôi bao gồm 2 ưu thế là kỹ năng giao tiếp tốt và kĩ năng làm vấn đề nhóm” thì shop chúng tôi rất tiếc nuối phải tóm lại rằng đây là một câu vấn đáp vừa nhàm chán, vừa không tồn tại tính thuyết phục. Khi nói đến điểm mạnh, bạn cần thêm thắt một trong những dẫn bệnh và hiệu quả kèm theo nhằm nhà tuyển chọn dụng có cơ sở tin yêu rằng bạn đang nói thật.
3.2. Cách vấn đáp về điểm yếu
Bạn ko nên trả lời nước đôi loại như “Điểm yếu của tôi là quá ước toàn, mà lại tôi có niềm tin rằng đây cũng là điểm mạnh…”. Đúng là trên lý thuyết thì tương đối nhiều người khuyên răn ứng viên nên trả lời như vậy nhằm không lộ điểm yếu, tuy vậy nhà tuyển dụng lại không yêu thích một câu trả lời mập mờ.
Xem thêm: Stt Hạnh Phúc Trong Tình Yêu Hạnh Phúc, Lãng Mạn Dành Cho Đôi Bạn Trẻ
Bạn cũng tránh việc trả lời câu hỏi về điểm yếu một phương pháp kiểu nghịch cợt, ví như “Điểm yếu ớt của em là không có điểm yếu kém nào”. Có thể bạn thấy trả lời như vậy là nhằm không khí giảm căng thẳng, cơ mà nhà tuyển chọn dụng đã hỏi rất nghiêm túc thì bạn cũng cần vấn đáp với thái độ tráng lệ để mô tả sự tôn trọng đối phương.
Bất kể ai trong bọn họ thì cũng đều phải có điểm yếu, nhưng tín đồ nào hiểu rõ điểm yếu của bản thân mình mà biết tìm kiếm cách cải thiện nó thì mới có thể là fan đáng trân trọng. Vậy các bạn có biết công ty tuyển dụng mong muốn nhận được câu trả lời ra sao khi đặt câu hỏi về nhược điểm không? các điều mà người ta quan chổ chính giữa là:
Ứng viên vẫn tự nhấn thức được gần như khiếm khuyết của bản thân xuất xắc chưa;
Điểm yếu đuối của người tìm việc có ảnh hưởng tới địa chỉ mà doanh nghiệp đang tuyển dụng tuyệt không;
Ứng viên làm cách nào nhằm khắc phục nhược điểm đó;
Ứng viên vẫn hoàn toàn sa thải được nhược điểm đó chưa.
Như vậy, khi trả lời thắc mắc về điểm yếu, bạn cần đưa ra phần đa khuyết điểm mà không làm ảnh hưởng tới địa chỉ ứng tuyển, mặt khác phải trình bày kèm theo những kế hoạch mà các bạn đã tiến hành để nâng cấp điều đó. Giả sử chúng ta ứng tuyển chọn vị trí nhân viên cấp dưới bán hàng, chúng ta đâu thể trả lời “Điểm yếu hèn của em là khả năng giao tiếp rất kém”, phải không nào?
Đôi lúc câu vấn đáp không khéo léo rất có thể giết chết ấn tượng ban đầu ở trong nhà tuyển dụng về bạn, nhưng nó cũng có thể khiến họ nhìn bạn với nhỏ mắt thiện cảm hơn.
» có thể bạn quan tâm: Kỹ năng đàm phán
4. Một trong những ví dụ khi nói về điểm mạnh/điểm yếu đuối của bản thân với nhà tuyển dụng
Bạn có thể tham khảo 3 mẫu mã câu nói đến điểm mạnh/điểm yếu sau đây để gây tuyệt vời tốt với bên tuyển dụng vào buổi phỏng vấn:
4.1. Mẫu lời nói về ưu thế của bạn dạng thân
Tinh thần trách nhiệm:
“Tôi thấy rằng một trong những những ưu thế lớn nhất của bản thân là trở thành người dân có trách nhiệm. Tôi luôn sẵn sàng quyết tử thời gian cá nhân và thực hiện ngẫu nhiên phương án nào, miễn sao ngừng nhiệm vụ được giao. Cố gắng thể, lúc còn đảm nhận vị trí Graphics thiết kế tại doanh nghiệp ABC, tôi từng chạm chán phải trường hợp người tiêu dùng yêu cầu hoàn thành logo với poster 3 những năm trước hạn chót bởi khách cần khai trương siêu thị sớm rộng dự kiến. Và thế là tôi và một các bạn designer không giống trong team bắt buộc thức mang lại 4h sáng nhằm kịp chấm dứt sản phẩm, vì tôi hiểu được chỉ cần lờ lững một giây cũng đều có thể ảnh hưởng lớn tới chuyển động kinh doanh của khách hàng”.
Kỹ năng bán hàng:
“Tôi khá tự tín vào khả năng bán sản phẩm của bạn dạng thân. Vào đầu năm 2 đại học, tôi đã ban đầu bán hàng với vị trí hiệp tác viên phân phối bảo hiểm nhân thọ cho công ty Dai-ichi Life. New đầu tôi chưa hỗ trợ tư vấn và tiếp cận được với nhiều quý khách hàng lắm, nhưng lại sau 4 tháng thao tác và học hỏi và giao lưu kinh nghiệm, tôi đã đưa về cho công ty trung bình khoảng 60 gói bảo hiểm mỗi tháng và vinh dự trở thành nhân viên best seller vào lễ tổng kết cuối năm 2019. Tôi mong ước sẽ được liên tiếp phát huy điểm mạnh này tại địa điểm nhân viên sale của công ty”.
Kỹ năng viết lách:
“Viết lách là sở thích và là rứa mạnh lớn số 1 của tôi. Lúc còn học cấp 3 thì môn văn là sở trường của tôi nên tôi có thời cơ được hợp tác viết bài cho báo Hoa học trò từ hồi còn học lớp 11. Khi còn là sinh viên năm nhất, tôi đảm nhận vị trí thực tập sinh nội dung SEO website cho 1 startup chuyên về cho mướn xe máy. Tôi và 2 member khác chịu trách nhiệm xây dựng và phát triển website của chúng ta từ năm 2016 cho mang lại nay. Tôi tin tưởng rằng với 5 năm kinh nghiệm làm content, tôi hoàn toàn có thể trở thành ứng viên sáng giá mang đến vị trí content Manager mà công ty đang tìm kiếm”.
4.2. Mẫu câu nói về điểm yếu kém của bản thân
Tôi dễ dàng nổi nóng:
“Tôi bao gồm một tình trạng kém là dễ dàng nổi nóng. Nếu như như bất kỳ ai có tác dụng việc không phải như những gì tôi kỳ vọng, tôi thường cảm thấy khó tính trong tín đồ và cần thời gian ngồi 1 mình để bình tĩnh. Sau khi đàm đạo về điểm yếu này với cùng một người bạn bè thiết của mình, tôi đã ra quyết định đăng ký kết tham gia một lớp học thiền. Từ đó tới thời điểm này là 4 tháng rồi, tôi cảm thấy mình suy xét tích cực hơn rất nhiều, tôi không còn dễ bột phát như hồi xưa nữa. Mới đây nam nhi 2 tuổi của tôi có tác dụng hỏng thỏi son tôi khôn cùng thích, tuy nhiên tôi đang kiềm chế được cơn giận của chính bản thân mình và bình tĩnh ngồi thì thầm với con về lỗi không đúng của nó. Tôi nhận biết nhược điểm này của bản thân đã nâng cấp được khoảng chừng 80% và tôi mong muốn sẽ sớm vứt bỏ tính xấu này trong tương lai.”
Tôi không lúc nào lập planer rõ ràng:
“Trước trên đây tôi không bao giờ yêu ước mình phải tạo kế hoạch mọi gì phải làm. Cùng nó đó là nguyên nhân khiến cho tôi biến đổi một người chuyên xong deadline gần kề giờ với không được sếp giao cho những dự án công trình quan trọng. Để tự khắc phục nhược điểm này, tôi đã được một đồng nghiệp giới thiệu tham gia một khóa huấn luyện của thầy ABC vào cuối tuần. Sau 2 tháng rèn luyện theo phương pháp mới này, tôi cảm xúc ngày thao tác của mình công dụng và có tương đối nhiều thời gian rảnh hơn trước rất nhiều. Phần nhiều thứ đông đảo được lên kế hoạch từ trước nên mặc dầu có gặp mặt một vài sự nắm nho nhỏ dại thì tôi vẫn rất có thể bình tĩnh giải quyết và xử lý được. Bây giờ tôi luôn luôn là người ngừng nhiệm vụ trước deadline 1-2 ngày, và sự chuyển đổi này của tớ đã được cung cấp trên ghi nhận”.
Tôi không dám nêu ra ý kiến trước đám đông:
“Tôi từng là người chạm mặt vấn đề về tư tưởng khi đứng trước đám đông. Tuy nhiên tôi rất ước ao giơ tay phát biểu nhưng chỉ cần nghĩ tới chuyện có hàng ngàn con góc nhìn về phía mình, ngay nhanh chóng tôi vẫn bị nghẹt thở và nói ấp úng. Có một lần đội của tôi gặp phải sự nuốm khá mập về kỹ thuật, tôi đành cần gửi ý tưởng đề xuất của bản thân qua thư điện tử cho tổ trưởng. Và thật may mắn vì ý tưởng phát minh của tôi đã giúp cả team quá qua khó khăn trước mắt. Sau đó tôi phân biệt nhược đặc điểm đó sẽ cản trở những bước tiến trong sự nghiệp của mình. Vì vậy tôi đăng ký ngay vào một câu lạc bộ MC cho người đi có tác dụng do bao gồm MC Thụy Vân của Đài truyền hình nước ta đứng lớp. Sau 3 tháng tham gia, lúc này tôi sẽ tự tin nhìn vào mắt kẻ địch và đưa ra chủ kiến trong buổi họp nhóm. Những chủ ý của tôi được sếp tổng ghi thừa nhận và lúc này tôi đã trở thành một tổ trưởng của năm nhân viên cấp dưới cấp dưới tuy vậy trước đó 4 tháng tôi vẫn còn rất nhút nhát.”
Hy vọng rằng những thông tin mà công ty chúng tôi vừa chia sẻ trong bài viết này để giúp bạn tự tin hơn khi bên tuyển dụng yêu cầu bạn vấn đáp những thắc mắc về ưu điểm và điểm yếu kém của bạn dạng thân. Chúc các bạn sớm nhận ra email thông tin trúng tuyển trường đoản cú phía công ty tuyển dụng!
